Lowongan kerja terbaru PT Newmont Nusa Tenggara (PTNNT)

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

PT Newmont Nusa Tenggara (PTNNT) Berthing Master, Occuptional Health & Industry HygienePT Newmont Nusa Tenggara (PTNNT) operates the Batu Hijau copper/gold mine in West Sumbawa, West Nusa Tenggara Province (NTB). PTNNT is committed to becoming a leader in safety, environmental stewardship and social responsibility. The Company is inviting skilled, trained, highly committed and dedicated workers and professionals to be a part of our team for the following position :

POR0057 - SPECIALIST - BERTHING MASTER


Responsibility:



  • Under the direction of Port Operation Manager, managing of vessel and barge movement in Newmont, specially for Benete.

  • Ensure Newmont marine operation comply with Indonesia/ International Marine standard policy and procedure and PT. NNT Safety, Health and Environment

Qualification:



  • Mandatory requirement for this position is degree from Marine College with ANT-II /ANT-I certificate

  • Hold a Marine Pilot Certificate

  • Good knowledge of Indonesian and International Marine policy and regulation is a must

  • Minimum of 10 years experience working in industrial wharf environment with minimum 7 years la supervisory level. Preferably with shipping company or large mining organization.

  • Preferable to have experience service at sea as an Chief Officer or Captain

  • Well developed computer skills and must be bilingual in English.

SLC0104 - SENIOR SPECIALIST - OCCUPATIONAL HEALTH & INDUST. HYGIENE


Responsibility:


To implement Occupational Health and Hygiene programs and other Health, Safety and Loss Prevention programs as required to prevent occupational illness and injury from occurring to ensure that health hazard are identified evaluated and controlled; advises management of regulatory requirements and proposes methods to meet the current Occupational Health & Hygiene regulations.


Qualification:



  • University degree program or Bachelor s degree in Occupational Health Hygiene or related field experience such as occupational health, chemistry, health care, nursing, biology.

  • Graduated Master Degree of Occupational Health and Safety Management is preferred.

  • Supervisory management framing, experience in occupational health program and Occupational Health and Hygiene.

  • Have experience minimum five years working on Occupations Health and Hygiene

  • Must be able to speak to groups and communicate abstract concepts.

  • Preferred English speaking capability.


Info Selengkapnya

More aboutLowongan kerja terbaru PT Newmont Nusa Tenggara (PTNNT)

Lowongan CPNS Departemen Perdagangan September Tahun 2009

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

Lowongan CPNS Departemen Perdagangan September Tahun 2009PENGUMUMAN
Nomor : 967/SJ-DAG.2/9/2009


Lowongan CPNS Departemen Perdagangan, Dalam rangka mengisi lowongan formasi Pegawai Negeri Sipil sesuai dengan surat Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor 529.F/M.PAN/7/2009 tentang Persetujuan Prinsip Tambahan Formasi CPNS Pusat Tahun 2009, Departemen Perdagangan membuka kesempatan bagi Warga Negara Indonesia yang berminat menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil dengan memenuhi ketentuan-ketentuan berikut dan mengikuti seluruh proses seleksi.

Kualifikasi Pendidikan

Jumlah Formasi dan Kualifikasi Pendidikan yang dibutuhkan sebagai berikut:

Diploma 3



  • Administrasi Bisnis/Administrasi Perkantoran/Manajemen Perusahaan: 7 orang.

  • Akuntansi/Sistem Informasi Akutansi/Komputerisasi Akuntansi/Administrasi Keuangan: 11 orang.

  • Akuntansi/Sistem Informasi Akutansi/Komputerisasi Akuntansi: 1 orang.

  • Analis Kimia/Teknik Kimia/Teknologi Kimia Tekstil/Teknologi Kimia Industri/Kimia Industri: 2 orang.

  • Fisika Instrumentasi/Fisika Terapan: 1 orang.

  • Fisika Instrumentasi/Manajemen Industri/Teknik Otomasi Manufaktur dan Mekatronika/Teknik Perancang Manufaktur: 2 orang.

  • Ilmu Komunikasi/Komunikasi Terapan/Pendidikan Ahli Komunikasi Terapan/Penyiaran: 3 orang.

  • Kearsipan: 2 orang.

  • Manajemen Informatika/Teknik Komputer/Teknik Informatika: 3 orang.

Sarjana S1



  • Administrasi Bisnis/Administrasi Publik: 1 orang.

  • Administrasi Bisnis/Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan/Ekonomi Pembangunan/Sosial Ekonomi Pertanian/Sosek Peternakan/Sosek Perikanan/Agribisnis: 6 orang.

  • Akuntansi/ Komputer Akuntansi: 1 orang.

  • Akuntansi: 2 orang.

  • Desain Komunikasi Visual/Komunikasi dan Pengembangan Masyarakat/Ilmu Komunikasi/Jurnalistik: 3 orang.

  • Fisika/Teknik Fisika/Fisika Teknik: 2 orang.

  • Fisika/Teknik Fisika: 2 orang.

  • Hubungan Internasional/Ilmu Administrasi Niaga/Administrasi Bisnis: 2 orang.

  • Hubungan Internasional: 2 orang.

  • Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan/ Ekonomi Pembangunan/Manajemen Program Pembangunan/Hubungan Internasional/Ilmu Komunikasi/Ilmu Administrasi Niaga/Administrasi Bisnis: 1 orang.

  • Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan/Ekonomi Pembangunan/Manajemen Program Pembangunan/Manajemen Perekonomian Negara: 4 orang.

  • Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan/Ekonomi Pembangunan/Manajemen Program Pembangunan: 4 orang.

  • Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan/Ekonomi Pembangunan/Sosial Ekonomi Pertanian/Agribisnis: 10 orang.

  • Ilmu Hukum/Hukum Internasional/Hubungan Internasional: 3 orang.

  • Ilmu Hukum/Hukum Internasional: 2 orang.

  • Ilmu Hukum: 6 orang.

  • Ilmu Sosial/Ilmu Kesejahteraan Sosial/Antropologi Sosial: 1 orang.

  • Kimia/ Teknik Kimia: 4 orang.

  • Manajemen Keuangan dan Perbankan: 1 orang.

  • Manajemen Pendidikan/Administrasi Pendidikan/Teknologi Pendidikan: 3 orang.

  • Perikanan/Teknologi Hasil Perikanan/Teknologi dan Manajemen Perikanan Budidaya/Hortikultura/Teknologi Hasil Pertanian: 2 orang.

  • Psikologi/Manajemen Personalia: 4 orang.

  • Sosial Ekonomi Pertanian/Agribisnis/Ilmu Kelautan/Sosial Ekonomi Pertanian/Sosek Peternakan/Sosek Perikanan: 5 orang.

  • Sosial Ekonomi Pertanian/Sosial Ekonomi Peternakan/Sosial Ekonomi Perikanan/Agribisnis: 4 orang.

  • Statistika/Matematika: 2 orang.

  • Teknik Elektro/Elektronika dan Instrumentasi: 2 orang.

  • Teknik Elektro/Fisika/Teknik Fisika/Fisika Teknik/Teknik Elektronika/Elektronika dan Instrumentasi: 1 orang.

  • Teknik Elektro/Fisika/Teknik Fisika/Fisika Teknik/Teknik Elektronika: 1 orang.

  • Teknik Elektro/Fisika/Teknik Fisika: 1 orang.

  • Teknik Elektro/Teknik Elektronika/Elektronika dan Instrumentasi: 2 orang.

  • Teknik Komputer/Ilmu Komputer/Teknik Informatika: 19 orang.

  • Teknik Lingkungan/Biologi Lingkungan: 1 orang.

  • Tknologi Hasil Perikanan/Teknologi Hasil Pertanian/Teknologi Hasil Kehutanan/Teknologi Pangan: 2 orang.

  • Teknologi Hasil Pertanian/Teknologi Hasil Kehutanan/Nutrisi dan Teknologi Pangan/Teknologi Industri Pertanian: 1 orang.

  • Teknologi Pangan/Nutrisi dan Teknologi Pangan/Teknologi Pangan dan Hasil Pertanian/Teknik Industri: 3 orang.

  • Teknologi Pangan/Nutrisi dan Teknologi Pangan/Teknologi Pangan dan Hasil Pertanian: 2 orang.

Profesi



  • Dokter Umum: 1 orang.

Lowongan CPNS DEPDAG selengkapnya


More aboutLowongan CPNS Departemen Perdagangan September Tahun 2009

Lowongan CPNS September 2009 DEPARTEMEN PEKERJAAN UMUM

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

Lowongan pns Departemen Pekerjaan Umum September 2009DEPARTEMEN PEKERJAAN UMUM
REPUBLIK INDONESIA

P E N G U M U M A N
Nomor : KP.01.03-Mn/490

PENGADAAN PEGAWAI NEGERI SIPIL
DEPARTEMEN PEKERJAAN UMUM


TINGKAT PASCA SARJANA (S.2) DAN SARJANA (S.1) UNTUK GOLONGAN III TAHUN ANGGARAN 2009

Departemen PU Republik
Indonesia membuka kesempatan kepada para Pasca Sarjana dan Sarjana bagi yang Berwarga Negara Indonesia baik pria maupun wanita untuk mengikuti seleksi pengadaan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil ( CPNS) di lingkungan Departemen Pekerjaan Umum yang akan ditempatkan baik di Pusat maupun di Daerah dengan ketentuan :




  1. KUALIFIKASI PENDIDIKAN DAN JUMLAH :






































































































































































    No.JURUSAN/PROGRAM STUDIJUMLAH FORMASI
    Pasca Sarjana (S.2)42orang
    1Teknik Sipil Pengairan20orang
    2Teknik Sipil Jalan9orang
    3Teknik Sipil Konstruksi / Struktur7orang
    4Perencanaan Wilayah Kota6orang
    Sarjana (S.1)499orang
    1Teknik Sipil Pengairan85orang
    2Teknik Sipil Jalan84orang
    3Teknik Sipil Konstruksi / Struktur48orang
    4Perencanaan Wilayah Kota26orang
    5Arsitektur34orang
    6Geodesi / Geodinamika13orang
    7Geologi / Geofisika / Geoteknik9orang
    8Teknik Lingkungan29orang
    9Teknik Mesin7orang
    10Teknik Industri5orang
    11Teknik Elektro Arus Lemah5orang
    12Geografi7orang
    13T.Informatika28orang
    14Manajemen Informatika11orang
    15Desain Grafis2orang
    16Statistik5orang
    17Hukum Perdata20orang
    18Ekonomi Akuntansi27orang
    19Ekonomi Manajemen6orang
    20Ekonomi Pembangunan8orang
    21Administrasi Negara24orang
    22Sosial3orang
    23Sosiologi2orang
    24Komunikasi / Publisistik9orang
    25Perpustakaan2orang



  2. PERSYARATAN UMUM :



    1. Warga Negara Indonesia, sehat jasmani dan rohani.

    2. Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap.

    3. Tidak sedang terikat perjanjian / kontrak kerja dengan instansi pemerintah / swasta lain.

    4. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai CPNS / PNS / Anggota TNI / Polri, atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.

    5. Tidak berkedudukan sebagai CPNS / PNS / Calon Anggota TNI / Polri serta Anggota TNI / Polri.

    6. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Republik Indonesia.

    7. Minimal mengerti / mengetahui penggunaan dasar komputer (microsoft office) dan internet (browsing & surat elektronik)



  3. PERSYARATAN KHUSUS BAGI PELAMAR UMUM :



    1. Berijazah Pasca Sarjana (S2) dan atau Sarjana (S1) dari Perguruan Tinggi Negeri / Perguruan Tinggi Swasta yang telah mendapat akreditasi (minimal B) atau dari Perguruan Tinggi Luar Negeri yang telah mendapat pengesahan dari Departemen Pendidikan Nasional, dengan persyaratan Indek Prestasi Komulatif (IPK): untuk S1 minimal 2,75 (dua koma tujuh lima), dan S2 minimal 3,25 (tiga koma dua lima). Bagi pelamar berpendidikan S.2 wajib melampirkan ijazah dan transkrip nilai jenjang S.1.

    2. Kualifikasi pendidikan sesuai dengan formasi yang tersedia yang ditetapkan oleh Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara.

    3. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) yang dibuktikan dengan hasil test kemampuan bahasa inggris yang masih berlaku yang diterbitkan pada tanggal 1 Oktober 2008 atau sesudahnya. Hasil Test yang diperbolehkan untuk dilampirkan adalah sebagai berikut :

      • EPT yang diterbitkan oleh Lembaga Bahasa dan Pendidikan Profesional (LBPP) LIA dengan nilai minimal : 450 untuk S.1 dan 475 untuk S.2.

      • TOEFL Ò IBT (Internet Base TOEFL) yang diterbitkan oleh The Indonesian International Education Foundation (IIEF) dengan nilai minimal 53 untuk S.1 dan 64 untuk S.2.

      • IELTS yang diterbitkan oleh Yayasan Pendidikan Australia (IDP) 4.5 untuk S.1, dan 5.5 untuk S.2.

    4. U s i a :

      • Tidak lebih dari 28 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir pada 1 Desember 1981 atau sesudahnya) untuk tingkat Sarjana (S1).

      • Tidak lebih dari 30 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir pada 1 Desember 1979 atau sesudahnya) untuk tingkat Pasca Sarjana (S2).



  4. PERSYARATAN KHUSUS BAGI PEGAWAI TIDAK TETAP (PTT) DI LINGKUNGAN DEPARTEMEN PEKERJAAN UMUM :



    1. Merupakan pegawai yang tercatat dalam Database Pegawai Tidak Tetap (PTT) di lingkungan Departemen Pekerjaan Umum. Bagi pegawai yang tidak tercatat, maka secara otomatis diperhitungkan sebagai pelamar umum.

    2. Berijazah Pasca Sarjana (S.2) dan atau Sarjana (S.1) dari Perguruan Tinggi Negeri / Perguruan Tinggi Swasta yang telah mendapat terakreditasi atau dari Perguruan Tinggi Luar Negeri yang telah mendapat pengesahan dari Departemen Pendidikan Nasional. Bagi pelamar berpendidikan S.2 wajib melampirkan ijazah dan transkrip nilai jenjang S.1.

    3. Kualifikasi pendidikan sesuai dengan formasi yang tersedia yang ditetapkan oleh Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara.

    4. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) yang dibuktikan dengan hasil test kemampuan bahasa inggris yang masih berlaku yang diterbitkan pada tanggal 1 Oktober 2008 atau sesudahnya. Hasil Test yang diperbolehkan untuk dilampirkan adalah sebagai beriku :

      • EPT yang diterbitkan oleh Lembaga Bahasa dan Pendidikan Profesional (LBPP) LIA dengan nilai minimal : 450 untuk S.1 dan 475 untuk S.2.

      • TOEFL Ò IBT (Internet Base TOEFL) yang diterbitkan oleh The Indonesian International Education Foundation (IIEF) dengan nilai minimal 53 untuk S.1 dan 64 untuk S.2.

      • IELTS yang diterbitkan oleh Yayasan Pendidikan Australia (IDP) 4.5 untuk S.1, dan 5.5 untuk S.2.

      • TOEFL Prediction dari Perguruan Tinggi Negeri dengan nilai : 450 untuk S.1 dan 475 untuk S.2.

    5. Berusia tidak lebih dari 35 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir pada 1 Desember 1974 atau sesudahnya) untuk tingkat Sarjana (S1) dan Pasca Sarjana (S.2).

    6. Telah bekerja sebagai pegawai tidak tetap sebelum 1 April 2007 yang dinyatakan dengan Surat Keterangan dari Sekretaris Satminkal / Direktur / Kepala Biro / Kepala Pusat di lingkungan Departemen Pekerjaan Umum.



  5. PENDAFTARAN :



    1. Proses pendaftaran Pelamar dapat dilihat melalui Website Departemen Pekerjaan Umum di http://www.pu.go.id.

    2. Bagi Pelamar yang telah melakukan pendaftaran dan secara system dinyatakan memenuhi syarat maka akan diberikan nomor berkas yang harus dicetak. Berkas tersebut untuk selanjutnya dikirimkan bersama persyaratan lain yang ditentukan.

    3. Periode Pendaftaran online dibuka mulai tanggal 3 s.d. 30 September 2009.

    4. Kelengkapan Berkas dapat dikirimkan setelah mendaftar secara online dan mendapatkan No. Berkas dan telah diterima panitia paling lambat tanggal 5 Oktober 2009 jam 15.00

    5. Pengiriman Berkas hanya melalui Kotak Pos 541 JKTM 12700 dan ditujukan kepada :





      Ketua Panitia Pengadaan CPNS 2009
      Departemen Pekerjaan Umum
      Kotak Pos 541
      JKTM 12700

    6. Kelengkapan lamaran bagi Pelamar Umum

      1. Hasil cetak Nomor Berkas sesuai yang diperoleh pada saat pendaftaran secara online, dibubuhi meterai dan ditandatangani.

      2. Dilengkapi dengan dokumen pendukung berupa :

        1. Fotocopy ijazah S.2 atau S.1 berikut transkrip dari Perguruan Tinggi Negeri / Swasta yang sudah dilegalisir sesuai persyaratan :

          • Universitas / Institut, oleh Rektor / Dekan / Pembantu Dekan Bidang Akademik.

          • Sekolah Tinggi, oleh Ketua / Pembantu / Ketua Bidang Akademik.

          • Ijazah yang diterbitkan oleh Perguruan Tinggi Luar Negeri oleh Pejabat yang berwenang di Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi Departemen Pendidikan Nasional.

        2. 1 (satu) Duplikat / fotocopy legalisir Sertifikat Tes Kemampuan Bahasa Inggris sesuai persyaratan.

        3. 3 (tiga) lembar pas photo ukuran 3 x 4 cm (berwarna) dan nama pelamar dituliskan di bagian belakang.

        4. Fotocopy KTP yang masih berlaku.

        5. Fotocopy Akte Kelahiran.

        6. Surat Pernyataan yang bersangkutan bersedia ditempatkan di seluruh daerah di Indonesia.

        7. Surat Pernyataan bersedia membayar ganti rugi pengunduran diri (bagi yang diterima dan mengundurkan diri) sebesar Rp. 10.000.000,- (sepuluh juta rupiah) bermeterai Rp. 6.000,- sesuai dengan contoh dalam website.

        8. Khusus PTT dilengkapi dengan Surat Pernyataan dari Sekretaris Satminkal / Direktur / Kepala Biro / Kepala Pusat terkait dan Surat Pernyataan Melaksanakan Tugas..

      3. Berkas lamaran disusun rapi dalam map snelhecter dan dimasukkan dalam amplop berwarna coklat. Warna Map untuk pelamar umum : S.1 (kuning), S.2 (biru). Untuk Pegawai Tidak Tetap : S.1 (merah), S.2 (coklat).

      4. Cantumkan informasi pelamar pada amplop (disediakan oleh sistem pada saat selesai pendaftaran online).

      5. Berkas lamaran yang tidak lengkap atau terdapat perbedaan data antara database pelamar dengan berkas yang disampaikan akan dinyatakan tidak memenuhi syarat



  6. PENDAFTARAN :


    Berikut adalah Tahapan dan Jadwal Seleksi dalam Pengadaan PNS Departemen PU Tahun 2009 :














































    No.TAHAPAN / JADWAL SELEKSITANGGAL
    1Pendaftaran secara Online3 – 30 Sept 2009
    2Pengiriman Berkas3 Sept – 5 Okt 2009
    3Pengumuman Hasil Seleksi Administrasi11 Okt 2009
    4Pengambilan Tanda Peserta Ujian14– 16 Okt 2009
    5Ujian Tertulis17 Okt 2009
    6Pengumuman Hasil Test24 Okt 2009
    7Pemberkasan Ulang26 Okt – 6 Nov 2009
    8Penyampaian secara simbolis SK CPNS 20093 Des 2009

    Seleksi dilakukan dengan tahapan (sistem gugur) sebagai berikut :



    1. Seleksi Administratif dengan melihat pemenuhan persyaratan di atas, dan yang tidak memenuhi persyaratan akan gugur. Hanya mereka yang dinyatakan lulus seleksi administratif yang akan dipanggil untuk mengikuti ujian tulis melalui pengumuman di website Departemen Pekerjaan Umum dan papan pengumuman Departemen Pekerjaan Umum.

    2. Bagi pelamar yang lulus Seleksi Administratif diharuskan untuk mengambil Tanda Peserta Ujian, waktu dan lokasi pengambilan Tanda Peserta Ujian akan ditentukan kemudian.

    3. Tanda Peserta Seleksi Ujian Tertulis diambil sendiri oleh calon peserta (tidak dapat diwakilkan) dengan membawa dokumen asli berupa: ijazah, Sertifikat Kemampuan Berbahasa Inggris, transkrip nilai dan akte kelahiran untuk diperlihatkan kepada panitia.

    4. Ujian tertulis meliputi Test Pengetahuan Umum (TPU) yang terdiri dari : Pengetahuan Ke-PU-an, Bahasa Indonesia, Pancasila, Tata Negara, Sejarah dan Kebijakan Pemerintah. Test Bakat Skolastik (TBS), Pengetahuan Khusus/Substansi, Test Skala Kematangan (TSK). Waktu dan lokasi Ujian Tertulis akan ditentukan kemudian.

    5. Hasil Ujian tulis akan diumumkan melalui website Departemen Pekerjaan Umum dan papan pengumuman Departemen Pekerjaan Umum.



  7. LAIN-LAIN :



    1. Seleksi masuk Calon Pegawai Negeri Sipil Departemen Pekerjaan Umum tidak dipungut biaya.

    2. Departemen PU tidak bertanggungjawab atas pungutan atau tawaran berupa apapun oleh oknum – oknum yang mengatasnamakan Departemen Pekerjaan Umum atau Panitia sehingga peserta diharapkan tidak melayani tawaran – tawaran untuk mempermudah penerimaan sebagai Calon PNS.

    3. Panitia membuka jalur pelayanan telephone (hotline) bagi para pelamar pada hari dan jam kerja (3 s.d. 30 September 2009, Senin – Jumat, 09:00 – 15:00 WIB) :

















      Persyaratan AdministratifSistem Online
      0857 163 55447 (Sdri. Wenny)
      0857 163 55448 (Sdri. Dewi)
      0857 163 55449 (Sdr. Sam)

    4. Lamaran tanpa nomor berkas lamaran dianggap tidak berlaku dan tidak akan diperiksa oleh panitia. Panitia hanya memeriksa 1 (satu) berkas lamaran untuk 1 (satu) Nomor Berkas.

    5. Surat Keterangan Kelulusan / Ijazah sementara dapat diterima, dengan syarat Pelamar dapat menyertakan Surat Pernyataan yang ditandatangani oleh Pimpinan Universitas yang menyatakan bahwa pihak Universitas sudah dapat mengeluarkan ijazah asli yang bersangkutan pada saat yang bersangkutan mengambil Nomor Peserta Ujian. Bagi Pelamar yang tidak dapat menunjukkan Ijazah asli, maka yang bersangkutan tidak dapat mengambil Nomor Peserta Ujian.

    6. Bagi Pelamar lulusan luar negeri harap melampirkan konversi transkrip nilai yang disahkan oleh Ditjen Dikti Depdiknas.

    7. Berkas lamaran yang dikirimkan kepada Departemen Pekerjaan Umum sebelum pengumuman Pengadaan PNS Tahun 2009 dianggap tidak berlaku.

    8. Berkas lamaran yang diterima panitia menjadi milik panitia dan tidak dapat diminta kembali oleh pelamar.

    9. Hal – hal lain yang berkaitan dengan pengadaan dan seleksi PNS Departemen Pekerjaan Umum Tahun 2009 dapat dilihat pada website Departemen PU (http://www.pu.go.id) dan para pelamar disarankan untuk terus memonitor perkembangannya.





Jakarta, 3 September 2009A.N MENTERI PEKERJAAN UMUM
Sekretaris Jenderal

ttd


Ir. AGOES WIDJANARKO, MIP
NIP. 110023320


DAFTAR ONLINE


More aboutLowongan CPNS September 2009 DEPARTEMEN PEKERJAAN UMUM

Lowongan kerja Diploma, Engineering Trainee, Production Trainee Sinarmas Pulp and Paper Products

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

Lowongan kerja Diploma, Engineering Trainee, Production Trainee Sinarmas Pulp and Paper ProductsSinarmas Pulp and Paper Products - APP (pulp and paper products) is one of the world’s leading pulp and paper companies. With current combined pulp, paper and packaging grades capacity of over 7 million tonnes in Indonesia, it ranks number one in Asia, excluding Japan. APP currently has multi-locational manufacturing facilities in Indonesia and markets its products in more than 65 countries on six continents. APP produces bleached hardwood pulp and a wide range of paper and packaging products. The range extends from commodity-grade base paper to value added art paper, that includes cast coat paper, tissue, speciality papers, carbonless paper, and stationery and office products. We are currently looking:


Engineering Trainee
Requirements:



  • Candidate must possess at least a Diploma, Bachelor’s Degree or Master’s Degree / Post Graduate Degree in Engineering (Mechanical), Engineering (Mechatronic/Electromechanical), Engineering (Industrial), Engineering (Electrical/Electronic), Physics (Instrumentation) or equivalent.

  • Required language(s): English.

  • Applicants should be Indonesian citizens or hold relevant residence status.

  • Fresh graduates/Entry level applicants are encouraged to apply.

  • Willing to be placed in our mills (Tangerang, Karawang, Serang, Jambi, Pekanbaru and Surabaya)

Production Trainee
Requirements:



  • Candidate must possess at least a Bachelor’s Degree or Master’s Degree / Post Graduate Degree in Engineering (Chemical), Engineering (Mechanical), Engineering (Industrial) or equivalent from reputable university.

  • Required language(s): English.

  • Fresh graduates/Entry level applicants are encouraged to apply.

  • Willing to be placed in our mills (Tangerang, Karawang, Serang, Jambi, Pekanbaru and Surabaya)

Please send your complete resume with position code to: career_app@app.co.id


More aboutLowongan kerja Diploma, Engineering Trainee, Production Trainee Sinarmas Pulp and Paper Products

Lowongan kerja Legal Officer, Operational Manager PT Darma Putera Wahana Pratama

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

PT Darma Putera Wahana Pratama - We are a Mining Company and Services , We offer career opportunities a dynamic working environment and excellent challenging , beyond are seeking highly motivated and ambitious individuals to support the company operation.


MINING OPERATIONAL MANAGER
Job Descriptions :

* As Professional mining engineering, Provide all operational plans, and coordinate activities with an emphasis on long term planning and strategic option evaluation and analysis.
* Engage in business planning and control activities, provide financial and infrastructure support,participate in work improvements projects with the objective maintaining and creating continuous growth and profitability for the mine business in East Kalimantan .
* Ensure layouts and plans are delivered in timely manner.
* Controlling and monitoring the project team activities in day to day basis in relation to schedule, costs and progress
* Having knowledge of related Government regulations and/or permits for mining projects would be an advantage

Requirements:

* Male / Female with maximum age of 45
* Degree qualified in Mine Engineering or related discipline
* Above 5 years experiences in a mining environment, with a detail knowledge of mining and project environments.
* High level of computer literacy, including knowledge of mine planning software/systems.
* Honest, detail oriented, highly motivated, and able to work in a team
* Willing to work at mine site ( East Kalimantan).
* Willing to work together with major contractor in achieving an excellent result.
* Significant and proven open cut mining experiences, excellent interpersonal skills and the ability to communicate effectively at all levels.
* Experience in the mining industry
* Driven to achieve the highest Integrity, Health, Safety.
* Proven experience in mine planning would be desirable skill with the support of operational background.

LEGAL OFFICER
Description :

* Establish and implement of legal strategy, plans and programs consistent with business objective and goals.
* To assist Legal & Law Manager in managing overall Legal activities, including coal Legal dispute, shipping, export import legalicy and mining legal operation.
* To assist Legal & Law Manager in making coal legal channels with local coal mine producers, shipping agents and buyers, including prospecting, dealing, negotiating contracts, establishing pricing, shipping realization and commercial politics to achieve profitability business
* Interacts with external and internal dispute on all levels to strengthen profitable relationships.
* Effectively cooperate and communicate with superiors (Management level) and Legal team, especially related with crucial information.
* Manages the process of innovative change effectively.
* Keeps track of lessons learned and shares with Legal team, mitigates team’s conflict and communication problems.

Requirements:

* Male / Female with range of age 30-40 years old
* Bachelor degree in Legal & Law from reputable university is preferred
* Minimum of 7 years Sr. Coal Legal experience and 5 years coal legal assistant experience in coal trading, mining and shipping industries
* Minimum of 5 years experience in legal strategic role and leading cross functional teams for coal trading, mining and/or shipping company a must
* Have direct and indirect. Partner http://lowongan.kerja.in/assistant-coal-marketing-operation-manager-job-at-kalimantan-sumatra.html networking for coal dispute
* Ability to operate in multiple business cultures as well as fluency in English a must
* Have strong leadership & human relationship skills, honest, highly motivated and integrity, teamwork and independently
* Proficient PC skills including business software such as Microsoft word, excel etc
* Willing to travel to Kalimantan and Sumatera
* Target achievement orientation
* Good personality, high integrity and team work

If you are the right person for above positions please send your professional application with a comprehensive resume, a recent photograph, copies of academic certificate & supporting documents not later than 7 September 2009 and kindly state the position you apply for at the e-mail subject to :

Info Selengkapnya Baca di SINI
More aboutLowongan kerja Legal Officer, Operational Manager PT Darma Putera Wahana Pratama

Lowongan kerja terbaru Relationship Manager BANK MANDIRI (PERSERO), PT Tbk

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

Lowongan kerja terbaru Relationship Manager BANK MANDIRI (PERSERO), PT TbkBank Mandiri membutuhkan tenaga profesional dan berpengalaman untuk mengisi posisi sebagai berikut:



Relationship Manager (RM)


Kualifikasi:



  1. Pria/wanita, berpenampilan menarik

  2. Usia maksimal 35 tahun

  3. Pendidikan minimal S1 dengan IPK min. 2.75 dan diutamakan dari bidang Ekonomi, Hukum, Pertanian, Pertambangan dan Teknik

  4. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang marketing/kredit/account officer/RM di institusi perbankan dengan segmen Small, Commercial dan Large Commercial

  5. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik

  6. Lebih diutamakan menguasai Bahasa Mandarin dan/atau Bahasa Inggris

  7. Memahami transaksi trade service/finance

  8. Dapat bekerja baik secara independen maupun dalam team

  9. Energik, mandiri dalam bekerja, motivasi kerja tinggi

  10. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Commercial Banking

 


Kirimkan CV anda ke Rosdiana.Saragih@bankmandiri.co.id dan Yeti.Oktralika@bankmandiri.co.id


Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses lebih lanjut


More aboutLowongan kerja terbaru Relationship Manager BANK MANDIRI (PERSERO), PT Tbk

Lowongan kerja terbaru Lulusan SMA D1 D3 PT Pembangkitan Jawa-Bali September 2009

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

Pengumuman Rekrutmen Calon Siswa OJT PT PJB

Tingkat D3/D1 Tahun 2009


PT Pembangkitan Jawa-Bali sebagai salah satu Anak Perusahaan PT PLN (Persero) yang bergerak dalam bidang Pembangkitan Listrik di Indonesia membuka kesempatan bagi putra-putra terbaik Indonesia untuk bergabung sebagai Tenaga Teknik Operasi dan Pemeliharaan PT PJB melalui Program On the Job Training (OJT), dengan persyaratan sebagai berikut :


A. PERSYARATAN


1.  Pendidikan



-   D3  : Jurusan Listrik/Elektronika/Instrumentasi (DL), Mesin (DM)
-   D1 / SMK 4 thn   : Jurusan Listrik/Elektronika/Instrumentasi /Komputer (JL),  Mesin (JM)


2.  Batas Usia



-   D3  : Kelahiran tahun 1986 dan sesudahnya
-   D1 / SMK 4 thn   : Kelahiran tahun 1988 dan sesudahnya


3.  Nilai Akademis



-   D3     : IPK minimal 2,75
-   D1     : IPK minimal  2,75 dan harus berasal dari SMA IPA atau SMK Jurusan Listrik/Mesin/ Elektronika/ Instrumentasi/Komputer
-   SMK 4 thn        : Nilai rata – rata UAN  minimal 7 (tujuh), dengan nilai matematika min. 7 (tujuh)


4.  Jenis Kelamin     : Laki – laki


5.  Status            : Belum menikah


6.  Kondisi Fisik     :



-   Sehat jasmani dan rohani (tidak memiliki ketunaan fisik yang dapat menghambat aktivitas kerja)
-   Tinggi Badan minimal 160 cm, berat badan proporsional
-   Tidak buta warna
-   Bebas narkoba
-   Tidak bertato & tidak bertindik
-   Bagi yang berkacamata, toleransi maksimal 4 dioptri.


B. PENGAJUAN LAMARAN



1.    Pelamar terlebih dahulu mengisi aplikasi online yang terdapat di website PT PJB (www.ptpjb.com) link karir, selanjutnya mencetak form isian CV tersebut.


2.    Pelamar mengirimkan Lamaran dengan mencantumkan Kode Jurusan yang dipilih sesuai butir I.1 diatas


pada sampul surat lamaran (pojok kanan  atas), dengan menyertakan kelengkapan berkas :


a. Surat lamaran


b. Form isian CV yang terdapat di website PT PJB, yang telah diisi lengkap dan dicetak (hard copy)


c. Copy  ijasah :



-     D1 / SMK 4 thn  : SD, SMP, SMA/SMK 4 th, D1


-     D3  : SD, SMP, SMA/ SMK, D3


(Copy ijasah pendidikan terakhir harus dilegalisir)


d. Copy transkrip/daftar nilai terakhir yang telah dilegalisir


e. Copy KTP dan akte kelahiran


f. Pas foto terbaru ukuran 4 x 6 sebanyak 2 (dua) lembar


g. Surat Keterangan sehat terbaru dan tidak buta warna dari dokter umum


h. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku


i. Melampirkan pernyataan diri di atas meterai Rp. 6.000,-  tentang :



-       Kesanggupan untuk ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT PJB dan bersedia menjalani ikatan dinas selama 4 (empat) tahun secara berturut-turut sejak menjalani On the Job Training (OJT).
-       Tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkotika dan zat adiktif  lainnya.
-       Bagi yang mempunyai ijazah lebih tinggi dari tingkat pendidikan yang dilamar, tidak akan menuntut   pengakuan atas ijazah yang dimilikinya.
-       Sanggup menunda pernikahan selama masa On the Job Training (OJT) 1 tahun.
-       Tidak mempunyai ikatan dinas dengan instansi lain dan tidak sedang menerima beasiswa pendidikan dari instansi lain yang bersifat mengikat/ikatan dinas.


j. Pendaftaran/ lamaran ditujukan kepada  :


 


KONSULTAN REKRUTMEN


CALON TENAGA OPERATOR DAN TEKNISI PEMELIHARAAN


PT PEMBANGKITAN JAWA-BALI


Kotak Pos/PO BOX. 10 SB IKIP, Surabaya


C. KETENTUAN



  1. Lamaran diterima via Kotak Pos paling lambat tanggal 11 September 2009 (Cap Pos Pengiriman).

  2. Pelamar diperbolehkan mengajukan lamaran  hanya pada satu jurusan.

  3. Tidak dilakukan komunikasi (surat menyurat, telepon) selama tahapan seleksi berlangsung.

  4. Seluruh proses seleksi tidak dikenakan biaya apapun dan pelamar agar mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses seleksi ini.

  5. Biaya dari dan ke tempat seleksi menjadi tanggung jawab peserta.

  6. Keputusan hasil seleksi merupakan keputusan mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.

Hasil Seleksi Administratif/panggilan Seleksi Tahap 2 akan diumumkan pada akhir bulan September 2009.


D. TAHAPAN SELEKSI


1.  Proses rekrutmen menggunakan sistem gugur, dengan tahapan sebagai berikut :
-    Seleksi Administrasi
-    Seleksi Kesamaptaan
-    Seleksi Akademis & Bahasa Inggris
-    Seleksi  Psikologi
-    Seleksi Wawancara Kompetensi
-    Seleksi Kesehatan


2.  Panggilan peserta dan lokasi tes untuk setiap tahap seleksi akan diumumkan melalui Website PT PJB (www.ptpjb.com)


FORM APLIKASI ONLINE


More aboutLowongan kerja terbaru Lulusan SMA D1 D3 PT Pembangkitan Jawa-Bali September 2009

Lowongan kerja Medical Analyst Ajinomoto Indonesia Group September 2009

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

LOWONGAN KERJA TERBARUAjinomoto Indonesia Group ia a well known company with 3000 employees in all over Indonesia. Its business has started in 1969 by always making innovation at food and beverage products. For almost 40 years, we commit to promote healthy life by giving delicious and health through our products such as AJI-NO-MOTO, Masako, Sajiku, Saori, Calpico, and Birdy.


Medical Analyst



  • Analyzing medical report of employees

  • Preparing medical report summary and propose action plan to Top Management

  • Doing First Aid when there is employee who getting sick at work area

  • Identifying high risk employees

Qualifications



  • Male or Female

  • Minimum bachelor degree of Medicine or Nursing

  • Good understanding in basic medical science and First Aid

  • Able to manage medical matters at the workplace (certified on Hyperkes)

  • Able to speak in English

  • Strong analytical skill

  • Having experience at Medical area will be an advantage

  • Willing to have travelling

Send your complete application not later than 14 September 2009 to: rekrutmen@ajinomoto.co.id This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it. (write MA as email subject) or HRD Dept. PT. Ajinomoto Indonesia, PO BOX 1019, JKU 14010.


More aboutLowongan kerja Medical Analyst Ajinomoto Indonesia Group September 2009

Lowongan kerja HR Staff, Staff Operasi, Customer Service BLUE BIRD GROUP

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

BLUE BIRD GROUP, Sebagai market leader dalam bisnis transportasi di Indonesia, Blue Bird Group mengajak Anda yang memiliki potensi, berjiwa dinamis serta menyukai tantangan untuk bergabung bersama kami menempati posisi sebagai:


Building Supervisor (BS)
1. Pendidikan D3 semua jurusan
2. Usia maksimal 32 tahun
3. Memiliki pengalaman dalam mengelola, memelihara serta melakukan perawatan dan perbaikan gedung bertingkat minimal 3 tahun
4. Menguasai mechanical electrical, AC dan plumbing.

HR Staff (HR)
1. Pendidikan minimal S1 Psikologi
2. Lebih disukai yang memiliki pengalaman dibidang rekrutmen maupun di lembaga – lembaga psikologi terapan
3. Memiliki pengalaman organisasi serta dapat engemudikan mobil merupakan nilai lebih

Staff Operasi (SO)
1. Pendidikan D3 semua jurusan
2. Usia maksimal 28 tahun
3. Memiliki pengalaman organisasi merupakan nilai lebih, bersedia bekerja shift dan di tempatkan di wilayah Jabodetabek

Customer Service (CS)
1. Pendidikan minimal Diploma semua jurusan, diutamakan dari perhotelan / pariwisata
2. Dapat berbahasa Inggris dan berpenampilan menarik
3. Bersedia bekerja shift dan ditempatkan di wilayah Jabodetabek

Kirimkan lamaran lengkap disertai No. telepon dengan mencantumkan kode posisi yang dilamar pada pojok kiri atas amplop ke:

Blue Bird Group HR Department
Jl. Mampang Prapatan Raya No. 60
Jakarta 12790


Paling lambat 1 minggu setelah iklan ini dimuat*

* posted 31 agustus 2009
More aboutLowongan kerja HR Staff, Staff Operasi, Customer Service BLUE BIRD GROUP

Lowongan kerja terbarum HSE COORDINATOR WWF-Indonesia september 2009

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

WWF-Indonesia is an independent member of WWF, the global conservation organization, that operating close to 100 countries worldwide. WWF-Indonesia is registered under the Indonesia law and operates with 23 offices in 14 provinces, with the vision to conserve Indonesia’s biodiversity for the well being of present and future generations. To support our programs, we are currently seeking a qualified candidate to fill the position of:


HSE COORDINATOR

Responsibilities :

  • Coaching, leading and influencing the HSE professionals in the organization meet Environmental, Safety, and Health strategies and objectives.

  • Designing, implementing and improving the health, safety and environmental programs.

  • Responsible for leading and guiding the site management in injury and illness prevention; sustainability, conservation practices and compliance with local, federal and company requirements.

  • Executes HSE regulatory responsibilities for the organization

  • Conducts staff training to ensure complete dissemination of information; assigns official HSE functions and assists departments in the understanding and execution of their role within the Organization setting. Provides training, including Hazard Communication, Injury Illness Prevention Disaster Preparedness, CPR & First Aid, Emergency Response & 1st Responder, Respiratory Protection, Hearing Protection, Bio-Safety, etc.

  • Documents all EHS activity for audit purposes; interprets Safety regulations and develops formal protocol for compliance; develops organization policy and enforcement measures.

  • Conducts ergonomic evaluations and training, compiles information, recommends corrective measures, reports summaries and findings, proposes ergonomic equipment selection and long term plans and programs for the Organization.

Requiremets :

  • University degree, ideally, in related field.

  • Certification in HSE related issues.

  • Minimum of 3 years work experience.

  • Must be fluent in written and spoken English.

  • A common sense approach to work in a HSE working environment.

  • Good interpersonal skills coupled with strong verbal and written communication skills.

  • Ability to multi-task and prioritize work essential.

If you meet above requirements, kindly please send your comprehensive resume and recent photo not latter than 8 September 2009:

wwfindonesia@live.com

Only shortlisted candidates will be contacted, no telephone nor mail letters inquiry
More aboutLowongan kerja terbarum HSE COORDINATOR WWF-Indonesia september 2009

Lowongan kerja terbaru Lotte Shopping Indonesia, Jakarta

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

Lowongan kerja SeptemberLowongan kerja, MAKRO is one of the world's leading and innovative multinational retail companies and the pioneer of modern wholesale retail in Indonesia that just recently operates under the new ownership of a visionary company from Korea, the Lotte Group (www.lotte.co.kr/english). Due to rapid expansion plan of our operation, we have openings for talented individuals with drive and enthusiasm that wanted to bring their career to the next level with us. The following position is available for you:


Customer Development Manager (CDM)
(Jakarta Raya)

Responsibilities:
The incumbent should able to assess Customer Data Base to improve his/her Team of Sales achieve store's challenging budget.

Requirements:
An ideal candidate:
  • Has a bachelor degree from prominent university with minimum GPA of 2.85

  • Has 5 years experience as a Manager that deals with Customer Data Base

  • Comprehended with Ms-Office Suit, especially with advanced Excel and Power Point.

  • Service oriented

  • Understand Marketing in technical way along with its implementation

  • Preferably has retail industry background

  • Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, any field.

  • Experienced with Customer Acquisition, Customer Care, Customer Account Management, Customer Business Development.


Please send your Covering / Application Letter and ONE page comprehensive resume with a scanned formal photo (3x4) on the top left of the resume, to:

recruitment@lottemart.co.id

Please put job code and your name on the email subject.
Example: CDM Mayra Kusumawati

Please put your current salary and your expected salary with us

Only shortlisted candidate(s) would be notified
Closing Date: 29-09-09
More aboutLowongan kerja terbaru Lotte Shopping Indonesia, Jakarta

Lowongan kerja surabaya marketing ALFALINK September 2009

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

Lowongan kerja surabaya marketing ALFALINK September 2009A leading Overseas Education Consultant and English Course is looking for highly motivated and hardworking individuals to fill the positions of EDUCATION COUNSELORS and MARKETING (2 positions). Positions available in Surabaya, Malang, and Bandung.


MARKETING / EDUCATION COUNSELORS

Qualifications :
- Possess a Bachelor degree (S1).
- Patient, energetic, and dedicated individual, willing to work excellently.
- Fluent in English.
- IT graduates are welcomed (Education Counselor).
- Graphic Design majors are welcomed (Marketing).
- Experience is an advantage, but fresh graduates are welcomed.
- Possess good work ethics and able to work both independently as well as within teams.

If you are confident that you meet our requirements, please send your application, CV / resume, and a recent photograph before September 30, 2009 to :

ALFALINK - RICH PALACE, KAV. R40
JL. Mayjen Sungkono 151,
Surabaya


Or Email to :
info@alfalink.net
More aboutLowongan kerja surabaya marketing ALFALINK September 2009

Stop Dreaming Start Action

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

LOWONGAN KERJAStop Dreaming Start Action PT Cipta TPI merupakan perusahaan yang bergerak di bidang jasa penyiaran televisi di Indonesia, dan merupakan stasiun televisi pertama yang mendapat izin penyiaran secara nasional. PT Cipta TPI menampilkan citra Indonesia yang dapat dinikmati oleh seluruh keluarga. Program-program yang sangat Indonesia inilah yang mampu mengantarkan TPI sebagai stasiun televisi papan atas Indonesia. Sebagai salah satu Televisi Swasta berskala Nasional yang sedang berkembang, TPI memberikan kesempatan untuk bergabung mengisi posisi sebagai :


Cameraman

Requirements

* Pria/Wanita
* Usia maksimal 28 tahun
* Pendidikan minimal S-1 (berbagai jurusan)
* Memiliki minat tinggi terhadap dunia photography
* Mampu mengoperasikan kamera profesional
* Memiliki minat yang tinggi terhadap dunia jurnalistik
* Berwawasan luas
* Memiliki rasa ingin tahu yang tinggi
* Mampu bekerja dalam tim
* Memiliki keinginan untuk mengembangkan diri
* Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, any field.
* Fresh graduates/Entry level applicants are encouraged to apply.
* Full-Time positions available.

Wardrobe

Responsibilities

* Menyiapkan kebutuhan kostum yang akan digunakan selama produksi acara
* Melakukan pemeliharann kostum yang digunakan untuk produksi acara
* Memastikan kostum yang digunakan sesuai dengan tuntutan cerita/konsep produksi

Requirements

* Pendidikan minimal DIII Fashion/Textile Design
* Pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama
* Cerative, dinamis
* Mampu bekerja mandiri ataupun dalam tim
* Memiliki keinginan untuk selalu mengembangkan diri

Set Designer

Responsibilities

* Membuat desain set panggung sesuai dengan konsep/desain produksi
* Mengawasi kegiatan konstruksi set dan pemasangan stage hand di lokasi

Requirements

* Pendidikan minimal DIII Desain Interior/Teknik Arsitektur
* Pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama
* Kreatif, Dinamis
* Mampu bekerja mandiri ataupun dalam tim
* Memiliki keinginan untuk selalu mengembangkan diri

Visual Composer

Responsibilities

* Melakukan Visual atau Audio compositing
* Mengoperasikan & menggabungkan beberapa media (editing, graphic, audio) menjadi sebuah program yang memiliki nilai artistik dan estetika

Requirements

* Pendidikan minimal DIII Disain Komunikasi Visual
* Pengalaman minimal 2 tahun sebagai visual composer
* Kreatif, dinamis
* Mampu bekerja mandiri ataupun dalam tim
* Memiliki keinginan untuk mengembangkan diri

HRD Officer

Responsibilities

* HRD Officer akan bertanggung jawab menjalankan fungsi rekrutmen & seleksi untuk menyediakan calon karyawan sesuai spesifikasi yang ditentukan, serta melakukan pengembangan struktur organisasi beserta jabatan dan sumber daya manusia di dalamnya untuk memenuhi kebutuhan pelatihan dan tersedianya struktur organisasi rencana yang ditetapkan.

Requirements

* Latar belakang pendidikan minimal S1 Psikologi
* Usia maksimal 27 tahun
* Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HRD Officer
* Mampu mengadministrasikan alat tes Psikologi
* Mampu menginterpretasikan hasil tes psikologi & menuangkannya dalam Psikogram
* Mampu membuat perencanaan, pengorganisasian serta evaluasi pelatihan
* Dapat bekerja secara mandiri ataupun dalam tim
* Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
* Fleksibel, dinamis
* Memiliki keinginan untuk selalu mengembangkan diri

Jika Anda memenuhi kualifikasi diatas kirimkan lamaran & CV beserta foto terbaru melalui link berikut ini. Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses.

Sumber : Lowongan kerja
More aboutStop Dreaming Start Action

Lowongan kerja selain CPNS di PT. Philips Industrial Batam Daftar dari Jogja Bisa

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

LOWONGAN PHILIPSPT. Philips Industrial Batam yang beralamat di Panbil Industrial Estate Batam, membutuhkan tenaga muda professional untuk posisi:


SUPERVISOR (Production & Store)

Kualifikasi:
. Pria dan Wanita, Usia max.26th
. Pendidikan S1 Teknik Industri, Teknik Mesin, Teknik Elektro
. Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Inggris
. Bersedia ditempatkan di Batam
. Bersedia menyelesaikan kontrak selama 2 tahun

Fasilitas yang diterima:
1. Tempat tinggal
2. Jamsostek (termasuk jaminan pemeliharaan kesehatan)
3. Tiket pesawat ke Batam

Rencana pelaksanaan Test Rekrutmen pada awal Oktober 2009 di Auditorium IST AKPRIND Yogyakarta

Surat lamaran dilampiri CV, fotocopy; Ijazah, transkrip, KTP, 2 lembar pasfoto 3x4 dan sertifikat pendukung lainnya yang relevan, ditujukan kepada:

HRD PT. Philips Batam (harap kirim lamaran 2 exp. dalam 2 amplop)
c/q Biro Administrasi Kemahasiswaan & Alumni (khusus alumni akprind)

Institut Sains & Teknologi AKPRIND
Jl. Kalisahak No.28 Kompleks Balapan Yogyakarta 55222
up. Bapak Dede Sukandar Telp.0274-563029 ext.214
Pendaftaran mulai tanggal : 28 September s/d 3 Oktober 2009

More aboutLowongan kerja selain CPNS di PT. Philips Industrial Batam Daftar dari Jogja Bisa

Lowongan kerja Diploma, administrasi, MD SUPPORT STAFF WACOAL INDONESIA

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

Our ultimate goal is to help build an ever more prosperous cosmopolitan society by providing beauty solutions, in the form of products and related information, to meet customers need. We are specialists in the area of stretched fabrics, which are essential for the intimate apparel products we manufactured. Today, we are utilizing the knowledge and experience we have accumulated over the years to develop new fields, brands, and business models, under our design


policy based on they keywords of Beauty, Health, and Comfort. For more than half a century, we have nurtured a corporate culture under which people with great creativity are encouraged to carefully tailor Intimate Apparel for women. Our focus today is expanding from simple idea of women's beauty to lifestyles. We have adopted a new philosophy af addressing both "physique" and "emotions" with our products. We want to ensure that we address both mental and physical beauty, and that we are sufficiently tuned in to our customers to be inspired by each woman's individuality, lifestyle and values. We believe that our mission goes well beyond our business goals, entailing cultural activities as well.

THE GLOBAL WACOAL GROUP :
Wacoal has set up operations in major areas of the world : Europe (Wacoal France S.A., Wacoal UK Ltd), America (Wacoal America,Inc., Wacoal Sports Science Corp.), and Asia (Wacoal China Co.Ltd, Guangdong Wacoal Inc., Dalian Wacoal Co. Ltd, Wacoal Hong Kong Co.Ltd, Wacoal Malaysia Sdn Bhd, Wacoal Singapore Pte.Ltd, Indonesia Wacoal Co.Ltd, Philippine Wacoal Corp, Shinyoung Wacoal Inc., Thai Wacoal, Taiwan Wacoal Co. Ltd, Vietnam Wacoal Corp)

PT. Indonesia Wacoal, a leading women undergarment manufacturing company, providing excellent products and services to all our customers, is inviting high quality and experienced candidates to join with our professional team to fill these positions below :

MD SUPPORT STAFF

Responsible for maintaining and setting administration works, communication with all departments according to department’s requirements.

* Female, age minimum 24 years old.
* Minimum Diploma from any disciplines.
* Possess min. 2 (two) years experience in related fields.
* Ability to handle administration matters.
* Good appearance.
* Good communication skill.
* Computer literate.
* Proficient in English and Japanese is advantage.
* Will be based in Jakarta Office.

Selengkapnya baca di sini
More aboutLowongan kerja Diploma, administrasi, MD SUPPORT STAFF WACOAL INDONESIA

Lowongan kerja IT Teknik Komputer PT. UBC INDONESIA september 2009

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

Lowongan kerja IT Terbaru di PT. UBC INDONESIA, We are seeking for good candidate to be positioned as :

I.T

With qualification as follows:


- Min. Bachelor Degree S1 in Computer Science or Computer
Engineering
- Having experience more than 5 years in I.T environment
- Depth knowledge in IT. infrastructure, maintenance and
troubleshooting, LAN, WAN and Server systems (windows 2003)
- Fluent in English both oral & written is a must
- Hard worker and able to work under pressure & work
independently or in a team
- Good track record in ERP system implementation
- Assigned to work in Kalimantan Selatan (Satui)
- Yearly contract basis

For those who meet the above criteria, please kindly send CV and detail application letter with position code on the left top envelope no latest than 15 September 2009 or as e-mail subject to:

PT. UBC Indonesia
Attn to.: Asst. Manager, Administration
Gd. BRI II Lt.7 suite 702,
Jl. Jend. Sudirman Kav.44-46
Jakarta Pusat 10210
e-mail : info@ubci.co.id


only qualified candidates will be contacted


More aboutLowongan kerja IT Teknik Komputer PT. UBC INDONESIA september 2009

Lowongan kerja Kalimantan, Sulawesi dan Papua PT. SMART Tbk. Sept 2009

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

LOWONGAN KERJA TERBARUUnit bisnis Agribisnis & food dari kelompok usaha Sinar Mas yang bergerak dibidang Perkebunan & Teknologi Pengolahan Kelapa Sawit, membutuhkan tenaga professional untuk menempati posisi:


Asisten Infrastruktur (AI)

  1. Pendidikan D3/S1 Teknik Sipil

  2. Lebih disukai yang berpengalaman kerja di proyek pembangunan infrastruktur

  3. Penempatan di seluruh wilayah Kalimantan, Sulawesi dan Papua

Kepala Workshop (KW)

  1. Pendidikan minimal D3, lebih diutamakan jurusan Teknik Mesin

  2. Berpengalaman sebagai Kepala Workshop minimal 2 tahun

  3. Berpengalaman dalam perawatan dan perbaikan kendaraan jenis truk dan alat – alat berat

  4. Penempatan diselutuh wilayah Kalimantan, Sulawesi dan Papua


MT-Adkministrasi (MTA)

  1. Pendidikan D3 / S1 Ekonomi Jurusan Manajemen / Akuntansi

  2. Fresh Graduate dengan IPK minimal 2,75

  3. Bersedia menjalani ikatan dinas

  4. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional perusahaan (Kalimantan, Sulawesi, Sumatra dan Papua)


MT-Workshop (MTW)

  1. Pendidikan D3/S1 Teknik Mesin

  2. Bersedia menjalani ikatan dinas

  3. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional persuahaan (Kalimantan, Sulawesi, Sumatra dan Papua)

Riset Staff (RS)

  1. Pendidikan S1 MIPA jurusan Kimia / S1 Pertanian jurusan Agronomi , ilmu tanah atau hama penyakit tanaman dengan IPK minimal 3.00

  2. Penempatan di perkebunan di wilayah Kalimantan, Sumatera dan Papua


Tuliskan kode lamaran sudut kanan atas amplop dan kirimkan lamaran lengkap ke:

Email: recruitment@smart-tbk.com
Paling lambat tanggal 4 September 2009

More aboutLowongan kerja Kalimantan, Sulawesi dan Papua PT. SMART Tbk. Sept 2009

Lowongan kerja terbaru Finance Manager, IT Manager, HRD Manager Kartika Airlines

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

LOWONGAN KERJAKartika Airlines

Dibutuhkan profesional untuk posisi:

Syarat-syarat umum:
  • Male/Female

  • Umur max.45 tahun (untuk Inspector Maintenance)

  • Pengalaman kerja min. 3 tahun

  • Dapat mengoperasikan komputer dengan baik (Word, Excel, Power Point)

  • Dapat berbahasa Inggris secara lisan dan tulisan dengan baik

  • Bersedia ditugaskan keluar kota




1. Finance Manager
  • Pendidikan Min.S1, IPK min. 3.00

  • Menguasai laporan keuangan

  • Lebih disukai pernah bekerja dikantor Akuntan Publik


2. IT Manager
  • Pendidikan min.S1, IPK min. 2.75

  • Menguasai Komputer


3. Sales Manager
  • Pendidikan Min.S1, IPK min. 2.75

  • Memiliki Kendaraan


4. HRD Manager
  • Pendidikan S1 Hukum/Psikologi, IPK min. 3.00


5. Inspector Maintenance
  • Memiliki license Engineer Qualification untuk type rating B 737-200/300/400/500 dan MD-80 series, MD-90 series


Persyaratan:
- CV Lengkap
- Fotocopy Ijazah
- Pas foto 4 x 6 cm
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Referensi Kerja

Lamaran dikirim ke:

PT Kartika Airlines
Gd Wisma Intra Asia
Jl. Prof. Dr. Soepomo, SH No.58 Jakarta Selatan
atau email: career_3Y@kartika-airlines.com

More aboutLowongan kerja terbaru Finance Manager, IT Manager, HRD Manager Kartika Airlines

Lowongan kerja September 2009 Production Supervisor PT Nestlé Indonesia

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

PT Nestlé Indonesia - Our company is a leading food Nutrition, Health and Wellness Company, Our Company has for the past 141 years produces the best product with a passion for excellence in food safety and quality. We are committed to these ideals and value the trust given to us by our consumers worldwide. If you have the same passion for excellence, we invited people with professional knowledge, personal integrity, and strong motivation to excel and enjoys facing challenges in a dynamic organization to join as our :


Senior Production Supervisor

The selected candidates will manage our people, process as well as product at our manufacturing plant in Pasuruan – East Java to produce quality products as our expectation. Training and development plan will be provided to assist selected candidate to develop his / her competences to meet our requirement.

Requirements :

* Graduate from S1 program of Food Technology, Mechanical Engineering, or Chemical Engineering
* with GPA minimum of 3.0 of 4 scale
* Experience in manufacturing area will be an advantage
* A team player with high motivation, capacity to learn, precision and able to work under pressure.
* Quality conscious, have a lot of energy and able to share his/her idea in English

Selected candidates will be offered a competitive remuneration package and career opportunity, and various training programs.

Interested applicants may send application and CV in soft file (doc or pdf file format) to :

e-mail : recruitment.kjn@id.nestle.com
with subject : name of position applied
Not later than 11 September 2009


LOWONGAN KERJA MIGAS TERBARU
More aboutLowongan kerja September 2009 Production Supervisor PT Nestlé Indonesia

Lowongan kerja terbaru Ekonomi, Accountant ExxonMobil September 2009

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

Mobil Cepu Ltd.'s Job Opportunities Sept 2009ExxonMobil brings together a diverse and talented workforce to take on the world s toughest energy challenges. The increasing demand for energy is a global issue - it affects literally everyone, everywhere on the planet. That s why we give all of our people the opportunities they need to make an impact.


Accountant / Financial Analyst

The main responsibilities are preparing and analyzing budgets and plans against actual results, performing monthly closing and reporting activities on tight deadlines for company headquarters and government bodies, and building and maintaining close relationships with internal and external parties to support the successful completion of these activities.

Candidate should have:

* Bachelor s or Master s degree in Accounting, a Finance or Economics with min. GPA 3.5 on a 4 point scale from reputable university
* Demonstrated excellent oral and written communication skills in both English and Bahasa Indonesia
* At least 3 years experience as an accountant/financial analyst
* Excellent accounting skills (as evidenced by ability to pass accounting competency test), analytical and problem solving skills
* Experience in SAP and the Oil and Gas Industry are highly desirable

Candidates who meet these criteria should apply online at:

Selengkapnya Baca di SINI


More aboutLowongan kerja terbaru Ekonomi, Accountant ExxonMobil September 2009

Lowongan kerja Rumah Sakit bertaraf internasional RSU Citra Medika

Diposkan oleh Work Hard Play Hard

Lowongan kedokteranSebuah Rumah Sakit bertaraf internasional yang berlokasi di Sidoarjo RSU Citra Medika, memberikan kesempatan kepada para profesional untuk mengisi posisi sebagai
berikut:


A. Radiografer, dengan kualifikasi:

* 1. Laki-laki Single
* 2. Usia Max. 25 Tahun
* 3. D3 Radiografer
* 4. IPK Min. 2,75 (Skala 4,0)

B. Asisten Apoteker, dengan kualifikasi:

* 1. Laki-laki Single
* 2. Usia Max. 25 Tahun
* 3. SMF / D3 Farmasi

C. Perawat Gigi

* 1. Perempuan Single
* 2. Usia Max. 30 Tahun
* 3. D3
* 4. Domisili di wilayah Mojokerto

D. Bidan

* 1. Perempuan Single
* 2. Usia Max. 30 Tahun
* 3. D3
* 4. Domisili di wilayah Mojokerto

E. Perawat

* 1. Laki-laki/Perempuan Single
* 2. Usia Max. 30 Tahun
* 3. D3
* 4. Domisili di wilayah Mojokerto

Kriteria Umum:
1. Berpenampilan Rapi, sopan dan cekatan.
2. Orientasi Customer.
3. Sehat jasmani & rohani.
4. Lebih diutamakan yang berpengalaman minimal 1 tahun.
5. Mampu berbahasa Inggris Min. Pasif.
6. Tinggi Badan Min. 160cm.

Bagi anda yang memenuhi kualifikasi tersebut di atas, kirimkan lamaran & CV
anda disertai pas foto berwarna terbaru uk.3×4 ke alamat:

Jl. Raya Surabaya-Mojokerto Km.44, Sidoarjo.
atau via e-mail ke: hrd@citramedika.com / rsu_citramedika@yahoo.com

selambat-lambatnya tanggal 05 September 2009
More aboutLowongan kerja Rumah Sakit bertaraf internasional RSU Citra Medika